Goiânia, 21 de novembro de 2017    




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(13/02/2014) Idtech prorrogará benefício de licença-maternidade de seis meses

Acordo será apresentado aos celetistas do Idtech pelo sindicato da categoria nesta sexta-feira, dia 14, no auditório do HGG

Os colaboradores celetistas do Instituto de Desenvolvimento Tecnológico e Humano (Idtech) que atuam no Hospital Alberto Rassi – HGG e outros postos de trabalho continuarão contando com o benefício da licença-maternidade de até seis meses e licença-adoção de 180 dias, para casais em união hetero ou homoafetiva.

Nesta sexta-feira, dia 14, às 11 horas, no auditório do HGG, ocorrerá uma assembleia extraordinária do Sindicato dos Empregados em Entidades Culturais, Recreativas, de Assistência Social, de Orientação e Formação Profissional no Estado de Goiás (Senalba-GO), que apresentará a proposta de renovação do benefício, que é feita a cada dois anos.

Como uma Organização que se preocupa com o bem estar dos colaboradores e respeita a diversidade, o Idtech é pioneiro em Goiás ao oferecer aos colaboradores celetistas o período de seis meses de licença. A concessão deste período não é uma obrigação trabalhista, já que a legislação prevê que somente 120 dias sejam disponibilizados. Este benefício já foi gozado por 51 colaboradoras.

Desde o ano de 2009, o Idtech inova também ao conceder a licença-adoção, que pode ser usada por casais em união homoafetiva. O prazo do período varia de acordo com a idade da criança adotada. Para bebês de até um ano de vida, a licença permanece de 180 dias, de 120 dias para casos de adoção de crianças entre um ano e quatro anos e de 75 dias para crianças de quatro a oito anos.


Fonte: IDTECH






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